由于流动性大、兼职人员多，家政企业不为钟点工、保姆、月嫂等购买保险一直是行业潜规则。一旦家政从业人员在工作中受伤，不仅伤者没有保障，家政公司也会承受巨大的赔偿风险。
日前，长沙市人社局方面透露，长沙市1月起推行新的家政公司工伤参保模式，家政公司根据营业额最低为5个人参保工伤险。
家政员工“裸工”是常态
李丽梅是湖南华嫂家庭服务管理有限公司的一名月嫂，从事家政服务多年，她见多了从业者受伤的情况。
“家政从业人员风险不小，擦玻璃摔伤、做饭时烫伤、外出买菜时发生车祸，类似的事情常有发生。”李丽梅说。
长沙市家庭服务业协会会长匡力平介绍，按照长沙市人社局之前的规定，如果家政企业想为公司的保姆、月嫂、家政临时工等投保，得“五险”一起购买，不能单独购买工伤险。而家政行业的从业人员流动性很大，兼职人员多，签订的都是非全日制工作合同，企业是无法承受购买“五险”的成本。
“家政公司最怕的就是家政服务员发生工伤安全事故，一旦发生大的伤亡事故，死伤者家属必然是向家政企业、雇主追责索赔，这几年，长沙好几家家政公司因为伤亡事故赔偿而倒闭。”匡力平说。
家政企业可单独买工伤险
据了解，新政实现了工伤保险为家政企业单独开放购买，采用的是非实名制购买模式，购买人数是按照企业的月营业额为准，由长沙市家庭服务业协会进行审核通过。
具体来说，家政企业月收入在5万以内，核定最低参保人数为5人；月营业收入5—10万元，核定最低参保人数为10人；月营业收入50—80万元，核定最低参保人数为100人。按照最低核定参保人数投保，可以保所有非全日制工作员工。
此外，长沙市人社局还会对家政行业从业人员依法参加工伤保险和工伤保险待遇支付情况实施监督和检查，对未依法参加工伤保险的家政企业进行查处。未按实际营业额购买的家政企业出现工伤事故后，人社局将会在核实公司购买的真实情况后要求补缴费用，并记入社会诚信记录系统。
匡力平表示，工伤保险的受益者既是公司，也是家政员工，更是广大使用家政服务的市民。“家政公司可以避免因未按劳动法为员工购买工伤保险而带来的经营风险，又可在员工发生工伤事故时避免赔偿风险。家政服务人员则可享受工伤保险带来的理赔待遇。”■记者 肖祖华
